12月3日，重裝集團“七五”普法工作領導小組積極響應國家“憲法宣傳周”相關工作安排，以“深入學習宣傳習近平法治思想，大力弘揚憲法精神”為主題，組織召開“憲法進企業(yè)”學習座談會。重裝集團法律顧問樊金瑞，所屬各企業(yè)法律事務相關領導、主管部門負責人、主管專干等30余人參加學習座談。會議由重裝集團普法辦公室、企管規(guī)劃部負責人李曉琴主持。會議結合重裝集團普法宣傳要求對所屬企業(yè)開展好“憲法宣傳周”工作進行了安排，對當前重裝集團法律事務工作存在的主要問題進行了分析，強調了下一階段法務工作重點。一是要加強風險與內控體系、合規(guī)體系建設。企業(yè)法務工作已進入一個嶄新階段，在以應對和減少訴訟風險為核心的風險控制目標基礎上，增添了主動的合規(guī)運營目標，重裝集團將致力于打造日常運營、財務、內審、決策、內控等多維度的合規(guī)運營體系。二是繼續(xù)加強風險防控和化解，是應對當前宏觀形勢發(fā)展嚴峻復雜局面的迫切需要。將以建立健全“決策體系、內部控制體系和責任追究體系”為抓手，及時防范化解發(fā)展過程中的各類風險，排除一切影響因素，推動重裝集團持續(xù)健康發(fā)展。三是從組織和隊伍建設入手，推動總法律顧問制度落實落地。加快形成各單位主要負責人負總責、總法律顧問牽頭推進、法律事務機構具體實施、各部門共同參與的法治工作機制的重要組成部分。鼓勵企業(yè)中具備法律從業(yè)資格的人員取得公司律師資格，提升公司律師直接代理案件的數(shù)量和比例，暢通了企業(yè)法務人員職業(yè)晉升通道。四是在培訓方面，加大業(yè)務培訓力度，適時舉辦各類學習交流活方面，提升辨識法律風險和處置法律糾紛的能力，努力建設一支政治覺悟高、專業(yè)能力強、工作作風硬的法務隊伍。會上，與會人員共同觀看了《人民的憲法》宣傳教育視頻，學習了11月17日習近平在中央全面依法治國工作會議上的講話精神。樊金瑞律師從“憲法的基本知識”、“憲法與民法典的關系”、“從依法治國到依法治企”、“涉及企業(yè)的重要法律”四方面進行了講解。各企業(yè)法務工作負責人分別作了交流發(fā)言，總結介紹了各企業(yè)法務工作中好的經驗，并結合當前遇到的法律問題互相進行了溝通交流。會后，普法辦公室向所屬各企業(yè)、機關各部室發(fā)放了《憲法》、《民法典》、《公司法》等法律書籍，并號召干部職工要以憲法為根本遵循，加強憲法學習樹立憲法思維，提升法制觀念和法律意識，增強尊法、學法、守法、用法、護法的自覺性，切實維護憲法權威，努力營造濃厚法制氛圍。（劉亮）

12月3日上午，陜煤集團黨風廉政建設責任落實情況第四考核組一行8人，對重裝集團2020年黨風廉政建設責任制落實情況進行考核。重裝集團領導班子成員，中層以上人員及職工代表參加了匯報會。會議由集團公司黨委巡察辦副主任徐捷主持。集團公司黨委巡察辦副主任徐捷主持會議會上，徐捷首先對集團公司2020年黨風廉政建設責任制考核工作安排、方式方法進行了說明。他要求考核組成員要嚴格遵守廉潔紀律和工作紀律，認真負責、客觀公正地進行考核，及時反饋考核中發(fā)現(xiàn)的問題和不足。重裝集團黨委書記向新剛從黨委黨風廉政建設主體責任落實情況、黨委書記履行黨風廉政建設職責情、班子其他成員履行黨風廉政建設責任情況等三個方面，對公司黨委2020年黨風廉政建設主體責任落實情況進行了詳細匯報。就做好2021年重裝集團黨風廉政建設工作，向新剛指出，公司將進一步深刻學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，認真學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，不斷鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育和以案促改工作成果，切實擔負政治責任，始終保持政治清醒，以對黨負責、對組織負責、對企業(yè)負責、對干部負責、對員工負責的鮮明態(tài)度，落實好黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，全力推動重裝集團“十四五”各項工作邁上新臺階。重裝集團紀委書記吳海雁圍繞落實“兩個責任”，細化目標責任分解；落實中央“八項規(guī)定”精神，推動企業(yè)作風建設；堅定不移懲治腐敗，強化責任監(jiān)督；推進廉政文化建設工作，營造濃厚氛圍；開展專項檢查治理，確保政令暢通；開展專項檢查治理，切實規(guī)范企業(yè)行為；加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，提升監(jiān)督執(zhí)紀問責能力等六個方面，全面匯報了公司紀委2020年黨風廉政建設監(jiān)督責任落實情況。同時從進一步落實好紀委監(jiān)督責任、逐步建立教育制度監(jiān)督并重的防腐體系、創(chuàng)新推進廉政文化示范點工作、提升運用信息化手段開展工作能力四方面，提出2021年黨風廉政建設工作安排。在聽取匯報后，徐捷用“政治站位高、責任落實好、制度建設全、成效很突出”肯定了重裝集團今年黨風廉政建設責任制落實情況，并對重裝集團在裝備制造領域取得的成果給予了高度評價。對于今后工作開展，他強調，一是高度重視，積極整改；二是強化責任，認真履職；三是理清思路，明確方向；四是融入中心，保駕護航。匯報會結束后，考核組分組對公司黨風廉政建設主體責任及黨風廉政紀委監(jiān)督責任相關資料進行檢查。對公司領導班子、黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任以及班子成員履行黨風廉政建設責任情況、廉潔自律情況現(xiàn)場進行民主測評。與公司中層管理人員、職工代表等進行座談交流，傾聽職工訴求，征集職工對黨風廉政建設的建議。最后，考核組就檢查情況向重裝集團黨委、紀委主要領導進行了現(xiàn)場反饋。（馬琳 武宇新）

12月1日，省國資委組織召開省國資系統(tǒng)脫貧攻堅工作推進會。省國資委黨委書記劉斌出席會議并講話。省國資委黨委副書記、主任王海鵬主持會議。省國資委在家領導、省總工會、省扶貧辦相關領導出席會議。會議傳達學習了習近平總書記近期關于脫貧攻堅重要論述和省脫貧攻堅領導小組會議精神。九個合力團分別匯報了產業(yè)項目推進情況。陜煤集團黨委副書記、董事尤西蒂代表榆林合力團作產業(yè)項目推進工作匯報。尤西蒂在匯報中說，2020年榆林合力團在省國資委的堅強領導下，按照“三位一體”工作模式和“兩個全覆蓋”基本要求，全團各成員單位凝心聚力，真抓實干，奮力做好全年脫貧攻堅工作。他從五個方面對榆林合力團全年工作進行了總結。一是黨建引領，凝聚共識促發(fā)展。二是統(tǒng)籌協(xié)調，抓住關鍵破難題。三是穩(wěn)步推進，產業(yè)項目顯成效。四是注重實效，督導自查筑防線。五是匯聚合力，鞏固成果譜新篇。針對產業(yè)扶貧項目在評價和考核方面，他提出了建議。休會期間，與會代表參觀了合力團產品展覽。陜煤集團扶貧產品受到了與會人員的一致好評。（劉毅）

12月2日上午，陜煤集團與23家非電煤用戶三年期合作協(xié)議簽約儀式在西安舉行。陜煤集團黨委書記、董事長楊照乾出席簽約儀式，陜煤集團副總經理趙福堂主持簽約儀式并講話。陜煤運銷集團黨委書記、執(zhí)行董事、總經理楊科生介紹簽約概況。23家化工、建材及冶金企業(yè)代表，陜煤運銷集團領導班子成員及各部門、各單位、各駐外辦事處負責人參加了簽約儀式。據(jù)悉，此次陜煤集團非電煤三年期合作協(xié)議既確定了供應量，又明確了價格機制，對未來三年銷售工作具有很強的指導意義。標志著陜煤集團在做好電煤供應保民生的基礎上，進一步延伸了煤炭產業(yè)合作領域，強化了與非電煤用戶的相互協(xié)同支撐，將促進煤炭供需雙方的長期向好和平穩(wěn)運行，共同打造煤炭供需合作高質量發(fā)展的新典范。趙福堂在講話中指出，今年受新冠肺炎疫情影響，煤炭市場波動有所放大，鞏固發(fā)展長期合作機制，打造煤炭供需命運共同體，已成為煤炭上下游推動高質量發(fā)展的重要“穩(wěn)定器”。他強調，此次簽訂非電煤三年期合作協(xié)議，既是對“十三五”圓滿的收尾，也是給“十四五”開好局起好步；既是積極貫徹落實黨中央、國務院決策部署，促進內循環(huán)經濟高質量發(fā)展的重要舉措，又是優(yōu)化資源配置、穩(wěn)定煤炭高效率保供的有力抓手，更是促進上下游平穩(wěn)發(fā)展，進一步深化雙方戰(zhàn)略合作關系的必然選擇。陜煤集團希望借助此次簽約契機，與各大非電煤用戶進一步構建長期、穩(wěn)定、可持續(xù)、互利共贏的新型合作關系，打造互惠互利、互促互補的戰(zhàn)略合作新局面。楊科生表示，“十三五”期間，陜煤運銷集團為廣大用戶累計供應煤炭近8億噸，實現(xiàn)了與用戶共同成長、共同進步，形成了互相依賴、合作共贏的高質量能源供需共同體。此次簽訂非電煤三年期合作協(xié)議，充分體現(xiàn)了陜煤集團的資源優(yōu)勢、品質優(yōu)勢、多式聯(lián)運保供優(yōu)勢和上下游互補優(yōu)勢，具有“模式新、總量大、誠意足”三大特點，是國內煤炭行業(yè)首次大規(guī)模簽訂非電煤三年合作協(xié)議，年度合作量超過3000萬噸，三年總量達1.15億噸。簽約儀式合影簽約儀式上，中石化股份有限公司物資裝備部副總經理趙宇城，中國建材股份公司黨委委員、副總裁蔡國斌，恒力集團副董事長陳新華，山西陽光焦化集團總經理薛國飛四家用戶代表作了交流發(fā)言，分別介紹了各自企業(yè)發(fā)展情況，回顧了與陜煤集團的合作情況，并紛紛表示，陜煤集團及陜煤運銷集團的誠信經營理念、客戶服務至上、合作契約精神、煤炭品質品牌及供應保障體系都值得信賴，愿繼續(xù)深化合作關系，更好地促進彼此持續(xù)快速發(fā)展。（梁新星 馬兆華 田杰）

12月2日，陜煤集團黨支部標準化建設現(xiàn)場推進會在黃陵礦業(yè)公司召開。這既是一次總結會、表彰會，更是一次動員會、鼓勁會，會議總結了集團黨支部標準化創(chuàng)建工作，研究部署下一階段工作安排，為首批驗收達標的18個黨支部標準化建設示范點授牌。陜煤集團黨委副書記、董事尤西蒂出席會議并講話；集團董事、黨委工作部(組織部)部長王俐俐主持會議；集團總經理助理、黃陵礦業(yè)公司黨委書記、董事長雷貴生致辭。集團所屬各單位相關領導、主管部門負責人、主管專干、示范點黨支部書記共計140余人參加會議。尤西蒂對黨支部標準化建設工作提出四點意見，一是強政治、抓基礎，筑穩(wěn)黨建“壓艙石”。各級黨組織要充分認識抓好黨支部標準化建設的重要性，準確把握中央、省委和集團三個層面形勢要求，以黨支部標準化建設為載體，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員，讓黨的旗幟在每一個基層陣地高高飄揚。二是建機制、促成效，聚力豎起“風向標”。集團黨委在全面推進黨支部標準化建設過程中，組建專班開展了高強度的督導工作，各單位工作成效十分顯著，體現(xiàn)在標準化建設意識更高、標準化建設程序更清、標準化建設隊伍更強、標準化建設舉措更實、標準化建設成果更優(yōu)五個方面。三是找問題、補短板，精準把牢“著力點”。面對黨支部建設存在的問題，各級黨組織要定規(guī)矩、強管理、建機制、嚴考核，在不斷發(fā)現(xiàn)問題、解決問題中持續(xù)提升黨支部工作水平，同時要推進黨建和業(yè)務相融合，以黨建效能引領企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。四是明思路、抓關鍵，全面激發(fā)“驅動力”。要牢固樹立抓基層的鮮明導向，堅持力量下沉、管理下沉、服務下沉，強化各級黨委主體責任，增強黨支部的政治功能，加強黨員教育管理監(jiān)督，堅持黨建與業(yè)務融合發(fā)展，為黨支部建設提供強有力保障，全面增強基層黨支部的政治功能和組織力。尤西蒂在講話中要求，各級黨組織要堅持基層黨組織建設的“硬”要求，以奮進者的姿態(tài)，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新舉措，深入推進黨支部標準化建設，爭創(chuàng)一流黨建品牌，推動集團黨建工作更好落地和創(chuàng)新發(fā)展，為集團公司打造具有全球競爭力的世界一流企業(yè)提供堅強政治保證。王俐俐宣讀了《關于確定首批驗收達標黨支部標準化示范點的決定》，并就如何貫徹落實好此次會議精神提出五點要求：各級黨委要圍繞當前學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神工作安排，把黨支部標準化建設方面的精神內核和具體要求充分結合進去，掀起學習標準化、爭創(chuàng)示范點的新熱潮；要進一步提高重視程度，建立常態(tài)化考核機制，把好的做法上升為制度辦法，形成長效機制，確保創(chuàng)建工作常態(tài)化、動態(tài)化推進；要秉持問題導向、目標導向，把準脈、問好診，以點帶面地推進黨支部標準化建設全面達標；要著力培養(yǎng)一批政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力強的支部書記隊伍；要深入探索“黨建工作與生產經營深度融合”的有效路徑，促進黨支部經常性工作與生產經營關鍵性任務相融相促，為集團公司打造世界一流企業(yè)、實現(xiàn)黨建工作一流目標，作出新的更大的貢獻。雷貴生在致辭中表示，黃陵礦業(yè)將認真落實本次會議精神，虛心學習兄弟單位的先進經驗，持續(xù)對標對表，努力促進支部標準化建設再上新臺階。將聚焦高質量發(fā)展，落實“五個創(chuàng)新”，凝聚追趕超越的強大合力，爭創(chuàng)一流企業(yè)，引領行業(yè)發(fā)展，為集團公司創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻黃陵力量。會上，與會人員共同觀看了陜煤集團黨支部標準化建設紀實視頻，來自黃陵礦業(yè)、陜化公司、府谷能源、陜鋼集團和集團機關的5名黨支部書記代表分別作了交流發(fā)言，詳細總結了黨支部標準化建設工作經驗，充分展示了基層黨支部書記勇于擔當、善于思考、敢于拼搏的良好形象。會前，與會人員觀看了陜煤集團所屬各單位黨支部標準化建設成果展，先后到黃陵礦業(yè)一號煤礦、發(fā)電公司、鐵運公司、機電公司、煤電實業(yè)公司、應急救援中心觀摩了黨支部標準化建設工作開展情況。（李金玲 張瑞晨）

12月2日，陜煤集團董事長楊照乾會見物產中大集團總裁宋宏炯一行，雙方就深化合作事宜進行了座談交流。物產中大集團副總裁王露寧、楊正宏、李兢以及旗下相關產業(yè)負責人，陜煤集團副總經理趙福堂、總經理助理梁玉昆、總經濟師杜平，集團相關部門及陜鋼集團、物資集團、陜西化工集團等相關單位負責人參加會談交流。座談會上，楊照乾與宋宏炯分別代表陜煤集團和物產中大集團互贈禮物。宋宏炯表示，陜煤集團的實力強、產業(yè)強、創(chuàng)新強、改革強，是一個優(yōu)秀的企業(yè)，很多方面值得學習。作為供應鏈集成服務引領者，物產集團“十四五”規(guī)劃以數(shù)字技術賦能業(yè)務，打造中國智慧供應鏈引領者。陜煤集團與物產中大趨于同一個產業(yè)鏈上下游，基于雙方諸多共同點，雙方的產業(yè)和格局布局的多個契合點，有很大的發(fā)展合作空間，期待雙方更深更強更廣合作。據(jù)悉，9月3日，在陜西省國資委的組織下，楊照乾到物產中大集團進行了參觀學習。楊照乾表示，物產中大集團作為供應鏈行業(yè)的翹楚，在管理創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、體制創(chuàng)新等方面，非常值得陜煤學習和對標。陜煤希望與物產中大在煤炭、化工品、鋼材、鐵礦石等原有合作的基礎上，進一步拓寬合作范圍，打造互利共贏合作2.0版。趙福堂對物產中大集團一行的來訪表示歡迎，他表示，陜煤集團與物產中大集團都是省屬國有企業(yè)，雙方在資源稟賦、產業(yè)結構上有著很強的互補性，在煤炭、鋼材等多個領域開展了多項合作，有著深厚的合作基礎。趙福堂從集團的發(fā)展歷史、經營狀況等方面介紹了企業(yè)基本情況，并表示，面向“十四五”，陜煤集團在以國內大循環(huán)為主體、國內國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局下，力爭到“十四五”末實現(xiàn)“16555”高質量發(fā)展目標，把陜煤打造成具有國際競爭力的世界一流企業(yè)。王露寧介紹了物產中大集團的發(fā)展歷程、企業(yè)理念、改革成效、產業(yè)布局等情況，并指出，近年來物產中大集團按照“一體兩翼”發(fā)展戰(zhàn)略，加快實施“流通4.0”，著力轉型升級，初步形成了“以流通集成服務為主體、以金融與高端制造業(yè)為兩翼”的產融互動發(fā)展格局。他表示，陜煤集團和物產中大集團兩家業(yè)態(tài)不同，創(chuàng)新改革合作理念非常一致，希望開展更多領域合作。座談會上，雙方就合作開發(fā)終端市場、推動制造業(yè)與服務業(yè)產融結合、體制機制管理模式等方面內容進行了深入交流，積極致力于拓寬合作新領域、打造合作新亮點，共同打造世界一流，構建企業(yè)發(fā)展生態(tài)圈。（汪琳）

12月2日，西安市經開區(qū)管委會金融局長楊明亮、局長助理連蜻到公司考察調研。公司黨委書記、董事長楊會武，副總經理高新榮、白虎及相關部門負責人陪同。楊會武代表公司對經開區(qū)管委會長期以來的關心與支持表示感謝。他簡要介紹了西煤機的歷史發(fā)展、產品布局、科研實力等情況。他表述了西煤機在公共服務設施、交通出行、公共資源分配等方面遇到的問題，希望經開區(qū)管委會協(xié)調解決。楊明亮介紹了經開區(qū)管委會金融工作局的主要情況。他表明此行目的是調研了解公司發(fā)展中遇到的難題。在了解各項需求后，他表示會反饋匯報西煤機提出的實際問題，并盡快協(xié)調解決企業(yè)各方面的需求和問題，竭力為西煤機營造良好的發(fā)展環(huán)境。交流期間，公司相關部門負責人就周邊設施規(guī)劃、職工子女入學、住房問題、市政綠化及金融稅收等方面提出具體需求和建議。（李思遠）

近期，集團公司黨委2020年第一輪3個巡察組先后向鐵路物流、寶雞華海、新型能源、神木煤化工、北元化工、榆北煤業(yè)、榆林化學、榆林合力及陜北礦業(yè)公司等9家被巡察單位黨委反饋了巡察意見。反饋期間，巡察組首先向被巡察單位黨委主要負責人反饋了巡察發(fā)現(xiàn)的問題。各巡察組組長嚴肅、認真地指出了被巡察單位黨組織在企業(yè)黨的建設、安全環(huán)保、生產經營管理以及貫徹上級決策部署等方面存在的突出問題，巡察辦就有關巡察整改工作提出了明確要求。反饋會上，集團公司黨委巡察辦副主任徐捷，傳達了11月10日集團公司黨委巡察工作領導小組領導成員專題會議精神，重點全文傳達了黨委書記、董事長、巡察工作領導小組組長楊照乾在聽取本輪巡察情況匯報后的講話。受集團黨委副書記、紀委書記、監(jiān)察專員王海帆委托，總政工師、巡察辦主任李永剛代表巡察工作領導小組就做好巡視巡察整改工作向被巡察單位黨委提出三方面要求，一是要確立對巡察整改工作的政治認識，二是要切實承擔起巡察反饋問題整改工作的政治責任，三是要加強對整改工作的政治領導。各巡察組組長向被巡察單位反饋了巡察意見，被巡察單位黨委主要負責人主持巡察反饋會議并作了表態(tài)發(fā)言。按照集團公司黨委統(tǒng)一部署，今年6月至8月，集團公司黨委成立三個巡察組，采取“一拖三”的方式，對陜北礦業(yè)公司等9家單位黨委進行了常規(guī)巡察。巡察期間，巡察組認真貫徹中省巡視巡察工作方針和集團公司黨委關于巡察“嚴細實高”的工作要求，堅定不移貫徹政治巡察的基本定位，堅定不移貫徹巡察“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展”的工作方針，緊扣“六項紀律”，緊盯“六個圍繞、一個加強”，緊抓“三個重點”，突出“三個聚焦”，從嚴從實開展巡察監(jiān)督。通過廣泛開展個別談話、召開座談會、聽取匯報、受理群眾來信來訪、調閱有關資料、深入基層了解情況，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，順利完成了巡察各項任務。按照巡察工作有關要求，被巡察單位應于巡察情況反饋之日起，十個工作日內向集團公司黨委巡察工作領導小組報送巡察整改工作方案，兩個月內報送整改工作進展情況報告和黨委主要負責人組織落實情況報告，三個月內報送移交問題線索和信訪件辦理情況報告。巡察反饋意見和整改情況將向黨內和單位進行公開，接受干部群眾監(jiān)督。集團公司黨委整改辦，將適時組織對整改落實情況進行監(jiān)督檢查。（黨委巡察辦）

隨著公司大力營造浪費可恥、節(jié)約為榮的企業(yè)氛圍，“厲行節(jié)約”“光盤行動”等相關詞語迅速成為熱門詞匯，在工業(yè)園區(qū)里頻繁出現(xiàn)。地點一：職工食堂走近公司職工食堂，映入眼簾的就是公司黨委下發(fā)的“節(jié)約糧食我先行、勤儉節(jié)約樹新風”倡議書。打餐處粘貼著“按量取食 節(jié)約用餐”的提醒內容，職工就餐的每張桌子都寫著“誰知盤中餐粒粒皆辛苦”“踐行節(jié)約 拒絕浪費”的提示語?！懊罪埡筒硕忌俅蛞恍?，我飯量小，不能浪費了。”“今天不太餓，面條分量少給點?！泵康斤堻c，這樣的聲音在食堂里此起彼伏。自從公司開展“光盤行動”以來，職工自覺遵循適量點餐、不剩菜、不剩飯的原則，成為珍惜糧食、拒絕浪費的實踐者、示范者、傳播者。地點二：生產車間“降廢減損提質 節(jié)能降耗增效”“堅決制止餐飲浪費行為 做節(jié)約糧食的踐行者”生產車間的電子屏在滾動播放標語，安全通道兩旁的宣傳展板是勤儉節(jié)約相關內容，休息時間的職工在交流修舊利廢的經驗做法。公司通過懸掛橫幅、播放標語、印發(fā)宣傳材料等途徑，營造了濃厚的輿論氛圍，持續(xù)推進厲行節(jié)約、艱苦奮斗的理念進車間、到一線?！叭绾卧诓僮髦薪祻U減耗保質增效”成為職工關注的熱點問題，生產系統(tǒng)掀起了厲行節(jié)約、拒接浪費的行動浪潮。地點三：辦公大樓“下班不要忘記關燈，拔掉電源插頭。”“公文紙張切記要按需領取，雙面使用?！眴T工細心留意每臺設備、每項工作流程中節(jié)約增效的地方。一句簡單的話語，一種自發(fā)的行為，公司職工從自身做起、從細微處著手，致力成為“厲行節(jié)約、反對浪費”的踐行者、宣傳者和監(jiān)督者，讓勤儉節(jié)約低碳生活的意識內化于心、外踐于行。“勤儉節(jié)約 杜絕浪費”風氣的形成不是一時之功，需要全體干部職工凝聚共識，長久發(fā)力，把厲行節(jié)約的自覺行為貫穿到日常工作始終，助力西煤機公司高質量發(fā)展。（李思遠）

按照《集團公司黨委巡察工作領導小組聽取巡察組階段性匯報實施辦法》要求，為切實加強對巡察工作的組織領導，提高巡察組發(fā)現(xiàn)問題的質量和水平，高質量推進第二輪巡察工作，12月1日上午，集團公司黨委召開了2020年第二輪巡察中期匯報會, 分別聽取了3個巡察組階段性工作情況匯報。集團公司黨委副書記、紀委書記、監(jiān)察專員、巡察工作領導小組副組長王海帆出席會議并講話，會議由總政工師、巡察辦主任李永剛主持。王海帆對本輪巡察前一階段工作給予了充分肯定，并就做好下一階段巡察工作提出了四個方面的要求，一是要排除干擾，堅定不移把本輪巡察工作任務高質量完成好；二是要聚焦重點，在提高巡察質量上下功夫；三是要嚴守職責邊界，正確處理好立行立改和問題線索的關系；四是要加強對本輪巡察工作后半程工作的領導和指導，聚焦重點，在圍繞提高巡察質量上用功用力。集團公司黨委巡察辦全體人員，各巡察組組長、副組長、聯(lián)絡監(jiān)督員參加了會議。（黨委巡察辦）