為進一步推進企業(yè)復工復產(chǎn)，公司人力資源部根據(jù)各分公司工種的不同需求，免費為各類一線生產(chǎn)員工開展為期一個月的崗位技能、安全知識等專題培訓。這是一次特別的培訓。公司考慮到疫情期間，線下培訓人員聚集會帶來傳染風險，所以將線下培訓全部暫停，實行線上培訓。員工們利用休息時間，通過手機或電腦等電子產(chǎn)品免費參加線上課程培訓。不僅實現(xiàn)了“無接觸式學習”，也實現(xiàn)了“學習

西煤機公司把質(zhì)量管理作為企業(yè)管理的重中之重，積極構建西煤機特色質(zhì)量文化，持續(xù)提升煤機裝備產(chǎn)品質(zhì)量，加快推進質(zhì)量變革，全力打造世界一流高端煤機裝備制造基地。?? “產(chǎn)品質(zhì)量是企

3月18日，中煤華利能源控股公司山西分公司副總經(jīng)理韓玉鑒一行到公司考察交流，公司領導楊會武、白虎、張鵬陪同。韓玉鑒一行深入總裝配、電氣、機加工、熱處理等生產(chǎn)現(xiàn)場對產(chǎn)品制造工藝、智能化技術應用、生產(chǎn)進度、質(zhì)量管控等情況進行了考察了解，重點對該公司訂購的薄煤層采煤機進行了現(xiàn)場測試和驗收。在會議室，公司董事

隨著疫情防控取得階段性重要成果，各地陸續(xù)推動企業(yè)復工復產(chǎn)，用電量不斷增加，電煤需求持續(xù)走高。在這場奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標“雙勝利”的戰(zhàn)役中，陜煤集團率先作為、主動擔責，統(tǒng)籌推進疫情防控和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作，全力戰(zhàn)疫情、保生產(chǎn)、保供應，千方百計保障電煤供應，在促進經(jīng)濟運行穩(wěn)定中彰顯國有企業(yè)的責任與擔當。

3月18日，陜煤集團安全集中整治第三督導組孫斌健一行到重裝集團所屬西煤機公司，就重裝集團和陜建機股份公司的安全生產(chǎn)整治工作以及疫情防控期間復工復產(chǎn)情況進行檢查督導。重裝集團黨委書記向新剛、西煤機公司董事長楊會武，陜建機公司總經(jīng)理李長安等參加會議。

2020年3月13日，陜西煤業(yè)化工集團有限責任公司2020年第一期公司債券在中央國債登記結(jié)算有限公司簿記成功。債券發(fā)行規(guī)模40億元，期限7+5+3年期，票面利率3.94 %，比同期人民幣長期貸款基準利率低近1個百分點，創(chuàng)國內(nèi)市場近五年超長期限企業(yè)債券單期發(fā)行最大規(guī)模。本期債券的成功發(fā)行，有效降低了陜煤集團長期融資成本，優(yōu)化了資產(chǎn)負債結(jié)構，進一步改善了營運資金流動性。

陜西省國資委成立9個由省屬企業(yè)和駐陜央企組成的助力脫貧攻堅合力團，近年來，按照企業(yè)主體、市場主導的思路，主動對接貧困地區(qū)的優(yōu)勢資源和特色產(chǎn)業(yè)，不斷助推區(qū)域性整體貧困問題的解決，形成了一批有特色的區(qū)域性主導產(chǎn)業(yè)。助力脫貧攻堅榆林合力團（以下簡稱榆林合力團）以陜煤集團為團長單位，在全體團員單位的攜手努力下，助力榆林市清澗、米脂、子洲等8個國定貧困縣脫貧攻堅。截至目前，榆林合力團共實施產(chǎn)業(yè)項目15個，85%屬涉農(nóng)項目，計劃投資12.9億元。2019年年底完成投資7.3億元，建成項目9個、在建項目6個，帶動2000余人就業(yè)、2800余戶貧困戶增收，成為首家完成“兩個全覆蓋”目標任務的國企合力團。陜煤榆林合力產(chǎn)業(yè)扶貧開發(fā)公司（以下簡稱榆林合力公司）作為榆林合力團的核心力量，已開工建設6個項目，計劃投資6.9億元，已完成投資4.5億元。履行國企責任

本報訊 日前，西煤機公司2019年度員工滿意度調(diào)查工作結(jié)束，本次調(diào)查對象包括公司所有崗位員工，共發(fā)放問卷1300份。據(jù)悉，該公司為全面了解各個崗位員工心聲，本次滿意度調(diào)查針對技術、生產(chǎn)車間、管理、營銷等分別出了4套問卷調(diào)查，內(nèi)容涵蓋薪酬福利、員工成長與學習、工作條件和安全、分工協(xié)作與內(nèi)部管理、公司的制度與流程等不同問題。員工們積極熱情

受新冠肺炎疫情影響，參加無償獻血人員明顯減少，造成血液庫存嚴重不足。為保障疫情期間新冠肺炎患者和危急重癥患者臨床用血需求， 3月15日，金結(jié)分公司愛心志愿小分隊的12名志愿者，相約來到陜西血液中心西安血站參加“眾志成城，熱血逆行”無償獻血活動。

在這段特殊時期，企業(yè)全面復工復產(chǎn)，職工們不僅做好防疫及生產(chǎn)工作，技能提升方面也不落后。根據(jù)公司開展關于《穩(wěn)崗職業(yè)技能提升線上培訓的通知》，熱加工分公司積極組織員工開展線上培訓工作。參加此次培訓的包含一線及輔助人員共38人