為進(jìn)一步增強(qiáng)新提任中層干部的廉潔意識(shí)和拒腐防變能力，7月23日，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部選拔任用有關(guān)規(guī)定，公司紀(jì)委對(duì)新提任的13名中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政法規(guī)考試和集體廉政談話。

任前廉政法規(guī)考試以黨紀(jì)政紀(jì)和廉潔自律相關(guān)規(guī)章制度為主要內(nèi)容，包括黨內(nèi)法規(guī)、條例、廉政準(zhǔn)則、八項(xiàng)規(guī)定以及干部廉潔自律規(guī)定等內(nèi)容。廉政考試結(jié)束后，公司紀(jì)委將考試成績(jī)予以公示。

公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記馬民政在集體廉政談話中代表公司紀(jì)委對(duì)新提任的領(lǐng)導(dǎo)干部提出了四點(diǎn)要求：一是要堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自德修養(yǎng)。要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，確保政治上的堅(jiān)定；要加強(qiáng)黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)，確保知法懂法、依法經(jīng)營(yíng)；加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，豐富自身業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平。二是要堅(jiān)持執(zhí)政為民，正確行使手中的權(quán)力。要正確認(rèn)識(shí)權(quán)力，進(jìn)而正確行使權(quán)力，要在監(jiān)督下行使權(quán)力，要用手中的權(quán)力為企業(yè)謀發(fā)展，為員工謀幸福。三是要堅(jiān)持嚴(yán)以律己，堅(jiān)守清廉底線。要把個(gè)人的奮斗目標(biāo)與企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合，不忘初心，堅(jiān)守底線。保持“三個(gè)不變”，既提拔以前和提拔以后對(duì)自己的要求不變；任職時(shí)間長(zhǎng)和任職時(shí)間短對(duì)自己的要求不變；人前和人后對(duì)自己的要求不變。做到“三個(gè)珍惜”，既珍惜自己的政治生命、珍惜自己的工作崗位、珍惜自己的家庭。要始終保持頭腦清醒，做到時(shí)刻以大局為重，克服眼紅、吃虧、攀比的心態(tài)，腳踏實(shí)地的工作，做到腳上有土、心中有譜，真正把事辦實(shí)、辦好。同時(shí)，要管好家屬和身邊工作人員。四是要堅(jiān)持履行“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要明確責(zé)任，承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。要主動(dòng)擔(dān)責(zé)，牢固樹(shù)立“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是盡職，不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職，抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的責(zé)任意識(shí)，對(duì)本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)要敢抓敢管，嚴(yán)抓嚴(yán)管。要盡心履責(zé)，堅(jiān)持“兩手抓、兩手硬，兩促進(jìn)、兩落實(shí)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與本職業(yè)務(wù)結(jié)合、與中心工作結(jié)合，一同進(jìn)行安排部署。

新提任的領(lǐng)導(dǎo)干部們紛紛表示：一定在今后的工作中刻苦學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，嚴(yán)于律己，努力在新的工作崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)，回報(bào)組織的信任和職工群眾的期盼。

最后，馬民政以三句話結(jié)束了本次集體談話：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次規(guī)矩，就留下一個(gè)污點(diǎn)；謀一次私利，就失去一片人心。（趙亮）