近期，公司人力資源部本著對(duì)每一位員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，加班加點(diǎn)對(duì)公司全體員工人事檔案進(jìn)行了一次全覆蓋、無遺漏的整理歸檔工作。

人力資源部對(duì)每一份檔案中的信息進(jìn)行認(rèn)真鑒別、查漏補(bǔ)缺，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人的大力支持下，現(xiàn)已完成高級(jí)工程師37人、退休人員195人的人事檔案整理工作。做到了分類準(zhǔn)確、裁剪修補(bǔ)、編號(hào)有序、目錄清楚、裝訂整齊，使每份檔案達(dá)到完整、真實(shí)、條理、精煉、實(shí)用的要求。同時(shí)開展檔案數(shù)字化工作，目前已完成公司退休人事檔案195份數(shù)字化工作，待整體數(shù)字化工作完成后，按照要求將上報(bào)至相應(yīng)的區(qū)（縣）檔案接收部門。預(yù)計(jì)在月底前，將全面完成檔案整理工作。

此次整理歸檔，不僅完善了員工的各項(xiàng)檔案信息，也提高了部門檔案管理工作的時(shí)效性、可追溯性和可持續(xù)性。人力資源部將進(jìn)一步加強(qiáng)材料的收集、審核、歸檔整理工作，保證檔案內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確、材料齊全完整。（楊珊）